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我司举行2012年新员工入职培训

          新员工户外拓展

 

          组织新员工学习茶学问

    

 

    2012年6月,20名新入职员工怀着青春的梦想,加入了充满生机活力的团队——澳门在线赌场网址大全,开始了为期两周的新员工培训。入职培训是企业为使新员工了解企业概述、组织结构、规章制度,以及更好更快的融入企业团队而展开的一项重要工作。此次培训在延续原有入职培训模式的基础上,更加系统化、专题化,涉及到的培训内容主要包括企业中高层管理者与新员工见面会、企业学问先容、团队拓展训练以及主要职能部门领导的主题讲座等,目的使新员工通过培训,具备一定的专业基础常识及职业规划理念,为他们顺利开展工作提供方向。
    在学员士气提升培训中,通过《从乞丐到总裁》、《阿甘正传》、《当幸福来敲门》等视频学习,使员工战胜自我、增强自信,相信只要今天够努力,幸福明天就会来临!接下来在企业的培训中,分为见面会、主题讲座、寄语新人三部分。见面会上,企业领导班子及各部门负责人分别与新员工会面,新员工也以自信大方、不拘一格的一分钟自我先容给与会领导带来了深刻的印象。主题讲座以企业宣传片拉开序幕,从城建历史、城建精神、企业战略规划、城建学问、组织结构等方面做了全面整体的先容,让大家从宏观上对企业有了了解。另外,经营部、工程部、行政部三个职能部门分别从项目部职能与组织结构、施工及资料管理、薪酬待遇、社会保险、职称晋升等方面进行了专业详细的讲授。
    最后企业主席寄语新人,“羊有跪乳之恩,鸦有反哺之孝”、“ 街芳衔草,以谢恩泽”, 世间生灵尚且如此,大家就更应该学会感恩。立足本质,心怀感激、同舟共济,大家感到受益匪浅。
    本次培训达到了预期目的,收到了良好效果。


 

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